دوره استاندارد 34000 منابع انسانی: 

ایجاد و شکل دهی نگاه نظام مند و جامع به وظایف و فرایندهای منابع انسانی در مسیر تعالی سازمان.

دوره منابع انسانی دیجیتال:

هر سرفصل با یک داستان درباره یکی از فرایندهای منابع انسانی آغاز می‌شود، با نگاهی مختصر به گام‌های آن پیش می‌رود، با تشریح کاربرد فناوری‌های دیجیتالی همچون هوش مصنوعی و تحلیلگری داده، شبکه‌های اجتماعی، اینترنت اشیا، بلاکچین، و واقعیت مجازی و افزوده ادامه می‌یابد. و در آخر، توصیه‌های کاربردی برای پیاده‌سازی مفهوم مدیریت منابع انسانی دیجیتال در سازمان‌ها ارائه خواهد شد. 

دوره قوانین و مقررات بخش دولتی:

در این دوره کلیه مبانی حقوقی و قوانین و مقررات موردنیاز و پرکاربرد بخش دولتی به شکلی ساده و توسط مبرزترین اساتید و مجریان حوزه های مربوطه آموزش داده خواهد شد؛ خلا وجود چنین دوره جامعی که نیازهای عمومی کارکنان و پژوهشگران بخش دولتی را در حوزه مبانی و قوانین و مقررات بخش دولتی برآورده سازد، در آموزشهای عمومی کاملا مشهود است.